+ Trả lời chủ đề
Trang 1/2 12 CuốiCuối
Hiện kết quả từ 1 tới 10 của 17
Share
  1. #1
    Tham gia ngày
    May 2012
    Bài gửi
    454
    Cảm Ơn
    224
    Được cảm ơn 309 lần/188 bài.

    Nhu cầu tuyển dụng nhân sự PVE năm 2013

    NHU CẦU TUYỂN DỤNG
    Tổng công ty Tư vấn Thiết kế Dầu khí - CTCP (PVE), đơn vị thành viên của Tập đoàn Dầu khí Việt Nam, là Tổng công ty hoạt động trong lĩnh vực cung cấp dịch vụ tư vấn thiết kế, khảo sát, kiểm định và quản lý dự án các dự án nhà máy điện và công trình năng lượng, dự án xây dựng dân dụng, công nghiệp trong và ngoài ngành dầu khí. Tìm hiểu thêm thông tin chi tiết tại Website www.pve.vn/vn. Hiện nay, PVE đang thực hiện công tác thiết kế cho các dự án lớn như đường ống dẫn khí lô B-Omôn, Đường ống dẫn khí Nam Côn Sơn 2, Dự án phát triển Mỏ Thái Bình,…Để thực hiện các dự án offshore trong thời gian tới, PVE cần tuyển dụng những ứng viên phù hợp cho những vị trí sau:
    1. TRƯỞNG/PHÓ PHÒNG THIẾT KẾ PHÁT TRIỂN MỎ VÀ CÔNG TRÌNH BIỂN: SL 02 NS
    · Mức lương: Thỏa thuận và cạnh tranh.
    · Tốt nghiệp đại học chính quy loại Khá trở lên các chuyên ngành Xây dựng: Công trình biển/ Công trình thủy, Cảng biển, Công trình Dân dụng/ Công nghiệp, Công trình Cầu/ Hầm; Cơ khí, Hàng hải…
    · Đã tham gia tư vấn thiết kế cho các công trình offshore.
    · Am hiểu các tiêu chuẩn thiết kế chuyên ngành của nước ngoài như API, DNV, AISC, ACI, BS…
    · Thành thạo các phần mềm chuyên ngành: SACS, GRLWEAP, MS Project, MS Office, Primavera, Auto CAD.
    · Ưu tiên ứng viên biết sử dụng phần mềm MOSES, SESAM, BOCAD/ TEKLA, STAAD Offshore, SAP 2000.
    · Có kỹ năng quản lý; hướng dẫn, giao việc, kiểm tra chất lượng & tiến độ công việc cho nhóm kỹ sư làm việc.
    2. TRƯỞNG/PHÓ PHÒNG THIẾT KẾ PIPELINE: SL 02 NS
    · Mức lương: Thỏa thuận và cạnh tranh
    · Tốt nghiệp đại học chính quy loại khá trở lên chuyên ngành cơ khí/ pipeline và các ngành kỹ thuật có liên quan.
    · Đã tham gia tư vấn, thiết kế các công trình pipeline (onshore, offshore)
    · Sử dụng các phần mềm chuyên dụng trong việc tính toán ổn định, giản nở nhiệt, ứng suất…
    · Hiểu và áp dụng các tiêu chuẩn API, ASME, DNV, ASTM, OFFPIPE, AUTOPIPE… vào công tác thiết kế.
    · Biết tổ chức hướng dẫn, giao việc, kiểm tra tiến độ cho nhóm kỹ sư làm việc và đào tạo kỹ sư mới.
    3. TRƯỞNG/PHÓ PHÒNG QUẢN LÝ DỰ ÁN: SL 02 NS
    · Mức lương: Thỏa thuận và cạnh tranh
    · Tốt nghiệp đại học chính quy loại khá trở lên chuyên ngành: Xây dựng, Dầu khí hoặc các ngành có liên quan.
    · Đã tham gia quản lý các dự án tư vấn, thiết kế, thi công , EPC.
    · Kỹ năng phân tích và tổng hợp thông tin tốt, nhanh nhẹn, chịu được áp lực công việc cao.
    · Hiểu biết các quy định nhà nước về công tác quản lý dự án đầu tư xây dựng.
    · Thành thạo các phần mềm quản lý dự án như MS Project, Primavera…
    · Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ Project Management Professional (PMP).
    4. KỸ SƯ CHÍNH – Principal Engineer: CÔNG NGHỆ (Offshore)/ KẾT CẤU GIÀN KHOAN, GIÀN KHAI THÁC/ CƠ KHÍ THIẾT BỊ ĐỘNG LỰC/ DỰ TOÁN/ PIPING (Offshore): Mỗi vị trí 02 người.
    · Mức lương: Thỏa thuận và cạnh tranh.
    · Tốt nghiệp đại học chính quy loại khá trở lên trở lên chuyên ngành Công nghệ/ Cơ khí/ Kết cấu/ Kinh tế Xây dựng/ Xây dựng Công trình biển và các ngành có liên quan.
    · KS chính Công nghệ Offshore: Biết sử dụng các phần mềm Hysys, OLGA; đã chủ trì tư vấn, thiết kế công nghệ các công trình offshore/onshore; có khả năng lập kế hoạch triển khai công việc, phân phối và hướng dẫn kỹ sư thực hiện công việc.
    · KS chính Kết cấu Giàn khoan/Giàn khai thác/Công trình biển:
    Đã chủ trì tư vấn, thiết kế kết cấu giàn các công trình offshore; am hiểu các tiêu chuẩn thiết kế chuyên ngành của nước ngoài như API, DNV, AISC, ACI, BS…; thành thạo các phần mềm chuyên ngành: SACS, GRLWEAP, MS Project, MS Office, Primavera, Auto CAD; ưu tiên ứng viên biết sử dụng phần mềm MOSES, SESAM, STAAD Offshore, SAP 2000, BOCAD/ TEKLA; biết tổ chức, hướng dẫn, giao việc, kiểm tra chất lượng & tiến độ công việc cho nhóm kỹ sư làm việc.
    · KS chính Cơ khí thiết bị động lực: Đã chủ trì tư vấn, thiết kế các thiết bị động lực các công trình offshore/onshore; am hiểu và có kinh nghiệm trong việc chọn lựa; đánh giá kỹ thuật (TBE); lập data sheet, specification và hồ sơ kỹ thuật (MR) phục vụ công tác mua sắm các cụm thiết bị (Equipment package procurement) và các thiết bị quay (Rotary equipments) như máy nén, bơm, máy phát trên giàn khoan, nhà máy lọc dầu, nhà máy chế biến khí, nhà máy lọc hóa dầu.
    · KS chính dự toán: Am hiểu về giá cả, chi phí lắp đặt vật tư thiết bị công nghệ trong ngành công nghiệp dầu khí; Hiểu biết Incoterm 2010; Thông thạo các đơn giá định mức hiện hành; Am hiểu và vận dụng các văn bản hiện hành vào công tác lập Tổng mức đầu tư, Tổng dự toán công trình Dầu khí; Đã chủ trì lập Tổng dự toán, Tổng mức đầu tư cho tối thiểu 02 công trình công nghiệp dầu khí cấp I (hoặc cấp đặc biệt), sử dụng thành thạo các phần mềm tính dự toán, có chứng chỉ kỹ sư định giá hạng I.
    · KS chính Piping:Có khả năng lập, tối ưu hóa các bản vẽ mặt bằng bố trí thiết bị và đường ống; am hiểu và có kinh nghiệm về Thiết kế cơ sở, Thiết kế FEED, Thiết kế chi tiết đường ống piping cho các công trình dầu khí; hiểu rõ các tiêu chuẩn Việt Nam và nước ngoài về thiết kế trong ngành dầu khí, Biết sử dụng các phần mềm thiết kế: PDMS, SP 3D, Caesar II…; có khả năng làm việc tập trung dưới áp lực cao.

    5. KỸ SƯ CHỦ CHỐT CÔNG NGHỆ - Senior Engineer (Offshore)/ KẾT CẤU GIÀN KHOAN, GIÀN KHAI THÁC/CƠ KHÍ THIẾT BỊ ĐỘNG LỰC/PIPING (Onshore/Offshore)/ XÂY DỰNG: Mỗi vị trí 02 người.
    · Mức lương: Thỏa thuận và cạnh tranh.
    · Tốt nghiệp đại học chính quy loại khá trở lên chuyên ngành Công nghệ/ Kết cấu/ Cơ khí/ Xây dựng.
    · Có chứng chỉ hành nghề thiết kế, hiểu biết các phần mềm liên quan.
    · KS chủ chốt Công nghệ: Đã tham gia tư vấn, thiết kế công nghệ các công trình offshore/onshore; sử dụng thành thạo phần mềm HYSYS, OLGA, hiểu và áp dụng các tiêu chuẩn quốc tế API, DNV, Norsok, ASME… vào thiết kế. Có khả năng làm việc độc lập và làm việc theo nhóm. Có khả năng triển khai công việc theo yêu cầu của kỹ sư chính và lập kế hoạch tổ chức, hướng dẫn kỹ sư thực hiện dự án; Sử dụng thành thạo phần mềm Pro II, HYSYS…
    · KS chủ chốt Kết cấu Giàn khoan/Giàn khai thác/Công trình biển: Đã tham gia tư vấn, thiết kế kết cấu giàn các công trình offshore; am hiểu các tiêu chuẩn thiết kế chuyên ngành của nước ngoài như API, DNV, AISC, ACI, BS…; thành thạo các phần mềm chuyên ngành: SACS, GRLWEAP, MS Office, Auto CAD; ưu tiên ứng viên biết sử dụng phần mềm MOSES, SESAM, STAAD Offshore, SAP 2000, BOCAD/TEKLA.
    · KS chủ chốt Cơ khí thiết bị động lực: Đã tham gia Tư vấn, thiết kế các thiết bị động lực các công trình offshore/onshore; am hiểu và có kinh nghiệm trong việc chọn lựa; đánh giá kỹ thuật (TBE); lập data sheet, specification và hồ sơ kỹ thuật (MR) phục vụ công tác mua sắm các thiết bị bơm, máy nén khí, máy phát điện theo tiêu chuẩn API, ASME/ANSI.
    · KS chủ chốt Piping: Có khả năng lập các bản vẽ mặt bằng bố trí thiết bị và đường ống, các bản vẽ mặt cắt cho hệ thống đường ống, biết sử dụng các phần mềm thiết kế: PDMS, SP 3D, Caesar II, hiểu và áp dụng các tiêu chuẩn API, ASME, ANSI,… vào thiết kế.
    · KS chủ chốt Xây dựng: đã chủ trì tư vấn, thiết kế xây dựng các công trình công nghiệp; hiểu biết và sử dụng thành thạo các tiêu chuẩn tính toán kết cấu quốc tế và tiêu chuẩn Việt Nam, thành thạo các phần mềm tính toán kết cấu chuyên dụng: SAP 2000, STAAD Pro, Auto Cad…, có khả năng lập bảng tính, bản vẽ bằng tiếng Anh.
    6. Yêu cầu chung:
    · Anh văn: Tối thiểu TOEIC 600, nghe, nói, đọc, viết thành thạo;
    · Kinh nghiệm: KS chính/ KS chủ chốt: 5-10 năm, Quản lý: Tối thiểu 03 năm;
    · Ưu tiên các ứng viên tốt nghiệp đại học/ sau đại học hệ chính quy loại khá/ giỏi và/hoặc các trường Đại học từ nước ngoài, các ứng viên có chứng chỉ hành nghề thiết kế và có kiến thức về hệ thống QLCL theo tiêu chuẩn ISO 9001:2008.
    Phúc lợi:
    · Lương thỏa thuận và cạnh tranh;
    · Được hưởng các chế độ BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ khác theo đúng quy định của Pháp luật lao động và Luật BHXH;
    · Chế độ nâng lương theo quy định của Nhà nước và của Tổng Công ty;
    · Và các chế phúc lợi khác.
    Phẩm chất, phong cách:
    · Trung thành, nhanh nhẹn, có khả năng tư duy, giao tiếp tốt, cần cù và tâm huyết với công việc;
    · Có ý thức tổ chức kỷ luật, trách nhiệm cao với công việc, phong cách làm việc cởi mở và chia sẻ;
    · Chịu được áp lực cao trong công việc, sẵn sàng làm việc ngoài giờ.
    Mọi thông tin xin liên hệ: Mr BÙI MINH QUYẾT – Phó Ban Tổ chức Nhân sự PVE
    Tel: 0988 97 98 66 – 0918 87 40 28
    Email: quyetbm@pve.vn
    ------------------------------------------------------------------
    Anh Phạm Văn Quân (đương kim tổng thư ký hội) nhắn ACE có nhu cầu liên hệ trực tiếp với Mr Quyết theo thông tin liên lạc ở trên.

    Các bài khác cùng chuyên mục:

    Rèn Luyện Bản Lĩnh Chính trị Vững Vàng, Tư Duy Đổi Mới và Sáng tạo

  2. Có 5 người đã cám ơn hoangtu về bài gởi trên:

    luuguxd (18-01-13), nghia90xdhn (18-01-13), pikachu (19-01-13), tigertrung (19-01-13), vuong53cb2 (19-01-13)

  3. #2
    Tham gia ngày
    Jan 2013
    Bài gửi
    1
    Cảm Ơn
    0
    Được cảm ơn 0 lần/0 bài.
    Huynh cho em hỏi.
    Tiếng anh mà công ty huynh yêu cầu tiếng anh giao tiếp cơ bản hay cả tiếng anh chuyên ngành.
    Lần sửa cuối bởi hunghuy; 18-01-13 lúc 11:39 PM
    Chào mừng hunghuy đến với diễn đàn! Chúc Các Bạn Vui Vẻ!

  4. #3
    Tham gia ngày
    May 2012
    Bài gửi
    454
    Cảm Ơn
    224
    Được cảm ơn 309 lần/188 bài.
    Những vị trí đăng tuyển ở trên đều là những vị trí quan trọng: Kỹ sư Chính, Kỹ sư Chủ chốt, Trưởng/phó Phòng vì vậy tiếng anh yêu cầu đương nhiên là phải bao gồm cả tiếng anh chuyên ngành.
    Tùy từng vị trí, mà mức độ yêu cầu sẽ khác nhau.
    Rèn Luyện Bản Lĩnh Chính trị Vững Vàng, Tư Duy Đổi Mới và Sáng tạo

  5. #4
    Tham gia ngày
    Oct 2012
    Bài gửi
    67
    Cảm Ơn
    40
    Được cảm ơn 72 lần/35 bài.
    Với yêu cầu như trên thì quá nhiều anh em ở PVE là kỹ sư chính / chủ chốt --> mô tả yêu cầu cho các vị trí này còn quá sơ sài.
    Born in wind, grow in sun
    Wellcome to www.rebelvn.net
    Hội Rebel - Kết nối Bắc Trung Nam

  6. #5
    Tham gia ngày
    Sep 2012
    Bài gửi
    324
    Cảm Ơn
    139
    Được cảm ơn 151 lần/99 bài.
    Quote Nguyên văn bởi tigertrung Xem bài viết
    Với yêu cầu như trên thì quá nhiều anh em ở PVE là kỹ sư chính / chủ chốt....
    Nếu đúng như bạn nói thì cái ngày mà pve thay thế nipi trở thành đơn vị tư vấn số 1 tại Việt nam sẽ không còn xa nữa.
    Chào mừng real-07 đến với diễn đàn! Chúc Các Bạn Vui Vẻ!

  7. #6
    Tham gia ngày
    Nov 2012
    Bài gửi
    301
    Cảm Ơn
    45
    Được cảm ơn 177 lần/100 bài.
    Quote Nguyên văn bởi real-07 Xem bài viết
    Nếu đúng như bạn nói thì cái ngày mà pve thay thế nipi trở thành đơn vị tư vấn số 1 tại Việt nam sẽ không còn xa nữa.
    Có lẽ nên thay từ in đậm bằng "đơn vị đi thuê tư vấn" thì sẽ phản ánh đúng thực tế hơn real-07 à. Nếu như PVE đủ lông đủ cánh đảm nhiệm hết công việc để đồng $ không bị tuồn ra tư vấn nước ngoài thì quả là một việc rất đáng mừng. Bản thân tôi và các anh em trên diễn đàn hết sức ủng hộ. Real không nên tiếp tục quan tâm đến Nipi một cách thiếu thiện cảm như thời gian qua. Nhờ các bạn maicohoi, hoangtu nếu có làm cùng với real-07 thì nhắc nhở giùm vì làm như vậy không hay chút nào. Gửi các bạn bài thơ để đọc và suy ngẫm.

    Trách người độc ác quá đi thôi
    Đè mặt lũ gà lấy lọ bôi
    Hậm hực không nương tình máu mủ
    Hung hăng chẳng kể nghĩa đồng loài
    Người thua gãy cựa rơi lông cánh
    Kẻ thắng tơi mồng rụng mất đuôi
    Nào biết đến hồi giò cựa yếu
    Tấm thân bị nhúng nước đun sôi
    Đứng trên bờ vực ước có cá không bằng trở về đan lưới

  8. #7
    Tham gia ngày
    Sep 2012
    Bài gửi
    324
    Cảm Ơn
    139
    Được cảm ơn 151 lần/99 bài.
    Quote Nguyên văn bởi BigCrab Xem bài viết
    Có lẽ nên thay từ in đậm bằng "đơn vị đi thuê tư vấn" thì sẽ phản ánh đúng thực tế hơn real-07 à. Nếu như PVE đủ lông đủ cánh đảm nhiệm hết công việc để đồng $ không bị tuồn ra tư vấn nước ngoài thì quả là một việc rất đáng mừng. Bản thân tôi và các anh em trên diễn đàn hết sức ủng hộ.....
    Hic, mình sợ cái vụ đụng chạm tới anh cả lém, mới nhất có bác kaka bị chảm (Ban nick) hoặc là sao đó mà lâu không thấy online.
    Mình không phải là người PVE, nhưng đã từng làm với họ một vài jobs, thấy rõ cái tính chuyên nghiệp từ chất lượng hồ sơ tới tác phong phục vụ, nếu BigCrab vẫn không tin có thể tham khảo thêm thông tin từ các bạn làm ở đó hoặc AE đã từng hợp tác hay liên kết với pve.
    Nói về chuyện thất thoát $, thì PVE so với Nipi sao mà sánh được? anh em biết rõ mà.
    Chào mừng real-07 đến với diễn đàn! Chúc Các Bạn Vui Vẻ!

  9. #8
    Tham gia ngày
    Oct 2012
    Bài gửi
    67
    Cảm Ơn
    40
    Được cảm ơn 72 lần/35 bài.
    Quote Nguyên văn bởi real-07 Xem bài viết
    Nếu đúng như bạn nói thì cái ngày mà pve thay thế nipi trở thành đơn vị tư vấn số 1 tại Việt nam sẽ không còn xa nữa.
    Ý em là cái thông tin tuyển dụng như thế quá sơ sài.
    Born in wind, grow in sun
    Wellcome to www.rebelvn.net
    Hội Rebel - Kết nối Bắc Trung Nam

  10. #9
    Tham gia ngày
    May 2012
    Bài gửi
    332
    Cảm Ơn
    79
    Được cảm ơn 217 lần/104 bài.
    Chứng chỉ hành nghề thiết kế? Tôi tin là rất nhiều anh em trong chúng ta đã thiết kế được nhiều thứ hay ho nhưng mấy ai có cái chứng chỉ ấy? Người làm tuyển dụng không hiểu biết gì về việc mình đang làm mới sinh ra nhiều cái nực cười
    Chào mừng BrianNg đến với diễn đàn! Chúc Các Bạn Vui Vẻ!

  11. #10
    Tham gia ngày
    Dec 2012
    Bài gửi
    117
    Cảm Ơn
    46
    Được cảm ơn 54 lần/36 bài.
    Chứng chỉ hành nghề thủ tục pháp lý thôi mà bác.
    Cái này AE đã làm công tác thiết kế hơn 5 năm bỏ chút thời gian đi xin cái chứng chỉ hành nghề, đi xin viêc cho nó mượt
    Chào mừng Khong đến với diễn đàn! Chúc Các Bạn Vui Vẻ!

 

+ Trả lời chủ đề
Trang 1/2 12 CuốiCuối

Tổng số thành viên đã đọc bài viết này: 20

You do not have permission to view the list of names.
 
Bản quyền thuộc về Diễn đàn kỹ sư Công Trình Biển - Copyright © 2012
Nơi: Hội Tụ - Giao Lưu - Học Hỏi và Cùng phát triển của kỹ sư Công Trình Biển Việt Nam.
Contact Email Admin: hoangtubien2010@gmail.com Phone/Điện Thoại: +84.983.880.485